Les défis de la fidélisation au ministère de la défense
La semaine dernière, la direction des ressources humaines du ministère de la défense organisait une rencontre « regards croisés » avec des sociologues du CERLIS et du…
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L'actualité pour inspirer votre renouveau managérial et façonner une nouvelle culture de travail
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73% des jeunes diplômés en recherche d’emploi…depuis 3 mois.
Jeunes diplômés en recherche d’emploi ? Sont-ils nombreux ? Voici une information entrant en résonance avec le post précédent à propos de l’auteur du blog…
Generation Y : Le texte fondateur
Cet article semble marquer l’apparition du terme de « Génération Y ». Il prouve que l’intérêt est d’abord venu du marketing souhaitant faire évoluer leur discours auprès…
Intergénérationnel : travailler ensemble loin des clichés – Première partie
S’il y a bien une chose sur laquelle toute l’équipe se bat depuis sa constitution, c’est la réduction (et la classification) des individus, des générations…
L’approche intergénérationnelle dans la santé par Laëtitia Mariage-Gaudron
Laëtitia, infirmière diplômée d’état, nous avait contacté en Novembre 2008 dans sa recherche d’information sur l’approche intergénérationnelle dans la santé. Elle nous a fait l’amitié…
Generation Y… Recrutez les meilleurs !
A partir du mois de septembre ce sont 600 000 jeunes diplomés qui vont entrer sur le marché du travail et (pour les plus « chanceux »)…
« T’inquiète je gère », notre livre sur les générations au travail – Partie 2
Merci pour vos mails et commentaires, voici donc la suite des aventures de Stéphane, le DG d’international SA et de Françoise, la DRH du groupe.…
6 pistes pour faciliter l’intégration des étudiants dans l’entreprise
Si le rôle des entreprises dans l’intégration des étudiants est bien connu, celui des écoles est encore trop souvent réduit à celui de fournisseur de…
Miser sur les motivations intergénérationnelles – revue Pluriels de l’APM
La revue de l’APM – Association pour le Progrès du Management m’a demandé de me pencher sur le sujet de l’intergénérationnel. De la durée de…
Faut-il tout leur passer ?
C’est sur le blog de Generation Y 2.0 que j’ai lu cette definition de la génération Y : Un « Yers » est une personne qui…
Nouvelles offres conférences, formations et ateliers
Cette série de conférence et formation suit les évolutions de comportement, généralement associés aux nouvelles générations. En réalité ce ne sont que les prémices des…
Comment motiver et fidéliser vos jeunes collaborateurs
Merci à Bruno Askenazi pour cet entretien dans la la revue « Management » pour comprendre comment motiver et fidéliser vos jeunes collaborateurs. J Les recrues de…